/à compléter/
Le module 360° feedback est un outil d'évaluation dans lequel chacun des parties de l'entourage de l'évalué peut évaluer les compétences de l'apprenant. C'est une technique généralement utilisée en ressources humaines qui permet de confronter l'image de soi-même et l'image renvoyée par l'entourage de l'évalué.